近年來，市城建集團堅持以“三個中心”為抓手，持續(xù)加強黨的各項建設，著力打造機關黨建新局面。

　　一是以思想政治建設為中心，著力打造學習陣地的“橋頭堡”。堅持常態(tài)化制度化開展理論學習，高標準落實“三會一課”、主題黨日等制度，黨支部書記、委員、普通黨員輪流登臺宣講黨的創(chuàng)新理論，著力提升黨員干部理論素養(yǎng)。堅持以考促學，定期組織理論測試，檢驗學習情況。建立“黨員學習考評檔案”，全面掌握黨員干部的學習考試情況，有針對性的找準弱項、補齊短板。扎實開展新時代文明實踐工作，成立宣講志愿服務隊，重點從黨的理論、民族文化、安全意識等方面積極開展宣講活動，累計開展宣講6次，受教人數(shù)近240余人。
　　二是以人才隊伍建設為中心，著力培育黨員干部的“排頭兵”。積極開展“我是黨員我?guī)ь^”活動，在帶頭學習、帶頭勞動、帶頭捐款等方面，充分發(fā)揮典型示范引領作用，樹立鮮明的正面導向。結合黨員隊伍建設實際，開展“一幫一”活動，黨支部委員與普通黨員結成幫扶對子，通過以“老”帶“新”、以“熟”帶“生”的方式，幫助青年黨員成長進步。組織黨員、入黨積極分子、黨員發(fā)展對象開展“重走紅色路線”主題黨日活動，通過聽紅色故事、走紅色線路，進一步增強黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的責任心、使命感。
　　三是以黨風廉政建設為中心，著力塑造政治生態(tài)的“桃花源”。積極開展勤政廉潔教育，組織“弘揚正氣，加強對掃黑除惡專項斗爭知識學習”活動，召開掃黑除惡應知應會知識競賽及學習教育專題會議，集中組織觀看《掃黑除惡宣傳片》。結合城建工作實際，制定《公司紀委會制度》，以轉(zhuǎn)變工作作風為重點，進一步強化組織領導，規(guī)范工作流程。通過參觀延邊革命紀念館，追憶革命先輩的光輝事跡，引導黨員干部憶入黨初心、履神圣使命、守紀律底線。